Accounting Administration in dagonderwijs

• Fase 1 | Je ontwikkelt je beroepsvaardigheden, leert functioneren in een team en simuleert interactie met klanten, collega’s en leidinggevenden. Een kwart van je opleiding breng je door op de werkvloer. Daarom werken we eerst in talent labs: een fictieve accountingafdeling. We maken je wegwijs in de nieuwste boekhoud- en administratiepakketten en leren je alle beroepsactiviteiten. Daarna ben je klaar voor een echte werkplek met ondersteuning van een begeleider ter plaatse en een stagementor van Thomas More. 
   
• Fase 2 | Je verdiept je in de verworven competenties en de praktische uitvoering van de processen en handelingen. Je scherpt je communicatie- en technische vaardigheden aan met het oog op ontwikkelingen in de sector. In het laatste semester ga je aan de slag als volwaardige professional. 

Hieronder vind je een overzicht van de vakken (onder voorbehoud van wijzigingen), met per vak het aantal studiepunten per fase. Studiepunten drukken uit hoeveel uren je gemiddeld nodig hebt om de leerstof te verwerken (incl. lessen). Reken voor 1 studiepunt ongeveer 25 à 30 uren.

• De belangrijkste vakken hebben we toegelicht in een blauwe tooltip.
• Wil je van élk vak de gedetailleerde inhoud kennen? Check dan de programmagids.

Lesrooster

Bekijk een voorbeeldrooster voor fase 1.

Cursusmateriaal

• Fase 1: Talent lab: Klanten- en leveranciersboekhouden

Werplekleren is ‘leren’ op de werkplek met reële arbeidssituaties als leeromgeving en werkelijke problemen. In beide fases komt werkplekleren aan bod en neemt het takenpakket toe in complexiteit en volume. Het sluitstuk is de alomvattende stage als startende professional. 
   

• Werkplekleren: Klanten en leveranciersboekhouden 
  Focus op klanten- en leveranciersboekhouden en BTW-verplichtingen 
  8 weken; 2 dagen per week 
   
• Werkplekleren: Aanvullend dubbel boekhouden en management accounting 
  Focus op afsluitverrichtingen, cost accounting en budgetteren 
  8 weken; 2 dagen per week 
   
• Werkplekleren: Startende professional 
  Focus op management reporting en analyse en (para)fiscale wetgeving 
  16 weken; 5 dagen per week 

De klassen binnen de graduaatsopleiding zijn bewust klein om de afstand tussen docent en student zo miniem mogelijk te houden. Persoonlijk contact is zeer laagdrempelig. Bovendien kan je beroep doen op een coach. Samen zoeken jullie naar je sterkte, werkpunten en een bedrijf voor het werkplekleren. 
 
Heb je nood aan een herhaling van een bepaalde, moeilijke les? Dan kan je hiervoor alleen of in groep beroep doen op je coach. Heb je moeite met de Nederlandse taal, of druk je je moeilijk uit in het Engels? Dan staan onze taalcoaches voor je klaar.  
 
Ook tijdens het werkplekleren zijn we er voor jou. Vanuit Thomas More krijg je een stagementor toegewezen. Daarnaast is er een persoonlijke mentor op de werkplek. Beide coaches ondersteunen jou en zorgen voor experimenteerruimte, opleidingen en een regelmatige opvolging. 

Voel je het kriebelen om je werkplekleren in de tweede fase in het buitenland te doen? Dan staan wij en ons international office klaar om je te ondersteunen in die zoektocht!